Über uns
Wir sind eine globale IT-Personalberatungs- und -vermittlungsagentur.
Wir sind weltweit tätig, wobei 70 % unserer Kunden aus Westeuropa und den USA stammen
Außerdem stellen wir unsere Rekrutierer über ein Abonnementmodell im Rahmen von RPO – Embedded Recruitment – zur Verfügung. Aufgrund des erworbenen Wissens und Vertrauens schulen wir kleine sowie mittlere Unternehmen und bieten Online-Beratungen für Bewerber und Arbeitgeber an, die ein immer besseres Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Mission
Die Mission von Talentica ist die Unterstützung unserer Kunden beim Aufbau eines spezialisierten Teams mit hohem Engagement und dauerhaften Beziehungen zu den Bewerbern.
Unsere Stärke ist die hohe Wirksamkeit unserer Projekte sowie die Unterstützung, die wir unseren Kandidaten bieten – von der Hilfe bei der Buchhaltung über rechtliche Fragen bis hin zu Vertragsverhandlungen. Die Wirksamkeit der Projekte steht in einem direkten Zusammenhang mit fortgeschrittener Personalbeschaffung. Wir arbeiten unkonventionell und knüpfen konsequent Beziehungen, die langfristig Vorteile bringen. Wir handeln nachhaltig und transparent. Wir investieren in die besten Mitarbeiter und Instrumente auf dem Markt.
Cezary Jarosz / Founder @ Talentica
Technische Erfahrung
Wir sind technisch und kennen uns mit der Rekrutierung von IT-Personal aus. Wir können zwischen Frontend und Backend unterscheiden und verwechseln Java nicht mit JavaScript. Unser Wissen umfasst IT-Bereiche, für die wir die passenden Experten suchen.
Keine Routine
Jeder Bewerber sowie das Projekt selbst wird von uns sehr individuell behandelt. Wir kennen die Stärken und Schwächen des Angebots sowie die Erwartungen der jeweiligen Bewerber. So erreichen wir nur diejenigen, für die das Angebot interessant sein könnte. Wir bauen ein professionelles Markenimage auf und kümmern uns um das Employer Branding des Arbeitgebers.
Schnelles Handeln
Da wir durch unsere jahrelange Tätigkeit als Softwarehersteller die Anerkennung vieler IT-Ingenieure gewonnen haben, können wir die meisten Projekte innerhalb von 2-3 Wochen „abschließen“ und die ersten Bewerber binnen weniger Werktage dem Kunden vorstellen.
Wir führen Schulungen durch
Als Branchenexperten haben wir bereits mehr als 500 Stunden Online-Beratungen für Unternehmen und Bewerber aus der ganzen Welt geleistet. Wir beraten Bewerber, was sie in ihrer Karriere verbessern können und welche Defizite sie noch aufholen müssen, um ihren Traumjob zu finden, sowie Kunden, wie sie die Rekrutierung in ihren Unternehmen auf ein noch höheres Level bringen können.
Empfehlungssystem
Für eine schnellere und effektivere Rekrutierung haben wir ein System eingeführt, mit dem wir Bewerber für jede erfolgreiche Empfehlung eines Branchenkollegen belohnen. Dadurch empfehlen die Bewerber uns gerne ihre Bekannten.
WARUM WIR?
Vor allem deshalb, weil wir selbst technisch sind. Bereits viele Jahre vor der Entstehung der Marke Talentica waren wir erfolgreich als Softwarehersteller tätig und haben mobile, webbasierte, mittelgroße und große Unternehmensprojekte für zahlreiche Kunden aus der ganzen Welt ausgeführt.
Wir haben ein Netzwerk aufgebaut. Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, können Sie sicher sein, dass Sie einen Teil Ihrer Aufgaben in die richtigen technischen Hände legen.